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第五期教育部直屬系統中青年干部培訓班廣東調研團到我校調研

稿件來源:黨委組織部 編輯:吳立堅 審核:孫耀斌 發布日期:2024-11-07 閱讀量:

中大新聞網訊(通訊員陳美琪)近日,第五期教育部直屬系統中青年干部培訓班廣東調研團(以下簡稱“調研團”)到我校調研交流。10月28日下午,調研座談會在南校園懷士堂召開,圍繞推進教育、科技、人才深度融合的新思路、新舉措,尤其是創新人才培養的有效實踐及有組織科研的探索與經驗;弘揚教育家精神、加強教師隊伍建設的探索等主題開展交流。學校黨委常委、副校長劉濟科,校長助理匡銘及相關單位負責人參加調研。座談會由學校黨委常委、組織部部長楊曉萌主持。

調研座談會現場

調研團團長、華北電力大學黨委副書記、紀委書記何華首先介紹了調研的主題,代表調研團為即將迎來百年校慶的中山大學送上美好祝福。他指出,調研團成員來自不同高校和教育部機關部處,希望通過座談交流進一步了解中山大學在深化教育綜合改革和教育、科技、人才三位一體統籌推進方面的經驗做法。

劉濟科副校長代表學校對調研團一行表示熱烈歡迎,對教育部、國家教育行政學院及各高校對我校發展的關注和支持表示感謝。他簡要介紹了學校的歷史沿革、辦學特色、人才培養和科技成果等方面的情況。他指出,中山大學由孫中山先生于1924年親手創辦,今年正值百年華誕,學校已形成“三校區五校園”辦學格局,廣州、珠海、深圳三個校區統籌規劃、錯位發展、各具特色、合力支撐。學校始終堅持推進教育、科技、人才三位一體的戰略布局,取得了顯著的成果。他表示,希望通過此次調研活動,與各兄弟高校互學互鑒,共同為推動我國高等教育事業高質量發展貢獻力量。

校長助理匡銘介紹了學校本科人才培養情況。他強調,學校在人才培養理念上始終堅持立德樹人,以學生成長為中心,培養具有學習力、思想力、行動力能夠引領未來的拔尖創新人才。他指出,學校通過不斷優化教學理念和方法,有效提升了學生的主動學習能力,同時實施一系列推進卓越教學的改革措施,激發學生興趣和批判性思維,培養一流創新人才。

研究生院院長陳曾平作了題為“深化研究生教育改革,提升人才培養質量”介紹。他強調了研究生教育在國民教育體系中的戰略地位,從制度建設、學科布局、招生培養、國際合作、導師培訓、資助體系、學風建設等方面介紹了學校深化研究生教育改革的措施,提出面向未來的八大改革舉措,不斷完善卓越教育體系,培養拔尖創新人才。

科學研究院綜合處處長程蕾就學校科技工作進行了介紹。她指出,在積極響應上級關于科技創新工作的要求下,學校致力于提升承擔重大科研任務的能力,不斷推進高水平科研平臺建設,深化產學研融合發展,產出了一系列高水平科研成果,全面提升科技創新能力,開創了科技事業高質量發展的新百年新征程。

人文社會科學處處長張偉以“提升科研管理效能,激發科研創新活力”為題,介紹了學校人文社科科研工作的情況。他表示,近年來學校人文社科聚焦理論創新,主動對接國家戰略,積極服務經濟社會發展,提升承擔重大項目能力,科研平臺建設呈現新局面,未來將進一步結合學校學科、校區特點,加強統籌規劃,推動有組織科研,激發創新活力。

座談會上,雙方還圍繞創新人才培養、干部隊伍建設、機構編制管理、國際交流合作等問題進行了深入的交流和研討。

調研期間,調研團一行還參觀了我校化學學院、國家超級計算廣州中心以及孫中山紀念館。

文稿終審:楊曉萌

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