中大新聞網廣州3月29日電（通訊員鄢嫣）3月23日下午，中山大學教務部主任陳省平、質量處（教材處）副處長周卉、教務管理處主管王湘君，中山大學醫學院黨委書記丁小球、副院長湯地、副書記李世陽、輔導員金旭、輔導員張悅以及教務員常明一行到附屬第八醫院調研臨床教學工作，全面了解醫院作為臨床教學基地的工作近況。附屬第八醫院院長沈慧勇、黨委書記林偉庭、副書記吳景立、副院長黃輝、教研室主任、教學科相關人員、臨床專業見習生和實習生代表共35人參加了座談會。

沈慧勇院長對教務部和醫學院來訪表示熱烈歡迎，他指出，醫院早期在教學方面起步難、基礎薄、阻礙多，在學校支持和內部強化下，逐步建立了教學框架和人員梯隊，教學管理部門和22個教研室各盡其責，承擔起深圳校區理論授課和臨床見實習實踐培養任務。

林偉庭書記表示，作為大學附屬醫院，醫院始終堅持落實立德樹人根本任務，緊跟大學“雙一流”建設步伐，堅持以學生成長為中心，積極完善院校教育、畢業后教育、繼續教育醫學人才培養體系，近年來，在教師隊伍建設、課程建設和人才培養質量方面取得了長足進步，但對標大學高質量內涵式發展的要求還有差距。為此，他強調，要突出思想引領，不斷增強黨組織的凝聚力、吸引力和感召力，引導醫生教師做人民群眾信賴的大醫生、好醫生，做學生敬仰的大先生、好老師，培育勇擔時代使命的醫學人才；要堅持“加強基礎、促進交叉、尊重選擇、卓越教學”十六字人才培養理念，為交叉學科人才培養規劃好路徑，營造好氛圍，搭建好平臺；要遵循醫學發展規律，通過持續抓教師隊伍建設、課程建設和教育教學評價體系建設等不斷完善與醫院高質量內涵式發展相適應的卓越人才培養體系。

醫院教學科科長兼外科教研室主任陳鏗從醫院簡介、教學管理、教學改革、特色教學、學生生活管理等方面作工作匯報。

教務部主任陳省平肯定了醫院近年來的教學發展和變化，他指出，附屬第八醫院醫科教學進步快速，態勢向好，做好教育教學的同時應充分鼓勵優秀教師團隊凝練教學成果，參與一流課程建設、教材編寫，進而發展一批有示范性和引領性的教學名師。隨后，陳省平主任以《以學生成長為中心 提高人才自主培養質量》為題作報告，圍繞“指導思想”“激發主動學習”“規范教學管理”“推動卓越教學”四個主題，從醫教改革下的整合與協同、通專融合下的人才培養、創新性多學科的教學模式建設等方面給出指導，為醫院優質臨床教師隊伍建設注入新能量、新靈感、新感悟。與會教學骨干積極參與研討，氣氛熱烈，就同質化教學、通專融合教學、教學項目建設、教學成果凝練以及對未來人才教育方式方法進行交流，共同為醫院提升醫學本科人才培養質量出謀劃策。

會上，醫學院黨委書記丁小球感謝附屬第八醫院對醫學本科人才培養工作的重視與支持，以及為醫學院保證高標準、高水平、高質量本科教學所做出的突出貢獻，期待雙方保持長久性交流與合作，共同培養孵化卓越醫學人才。醫學院見實習生代表就在附屬第八醫院的學習和生活等方面提出了意見和建議，與會領導關心同學們的學習狀況、衣食住行，并就班車、教學和考核等方面的問題給予了耐心細致的解答。

學然后知不足，教然后知困。通過此次座談會交流，附屬第八醫院教師既收獲了教學深耕過程的營養劑，又了解了在院醫學生的學習需求，教學相長，共育共成。醫院將立足大國計、大民生、大學科、大專業，深化新醫科建設，加強基礎與臨床教學融合，提升教學質量，打造“人心向學”的臨床實踐環境，嚴管厚愛，肩負起學生培育責任，凝練育人成果。

與會人員合影

文稿終審：附屬第八醫院 林偉庭