根據學校黨委統一部署，我校于1月7日上午召開第十三次黨代會精神第一場宣講會，全體校領導、校長助理，各機關部處室、直屬單位，機關黨委、各校區管委會、產業集團全體干部職工等1000余人參加。會議由黨委副書記余敏斌同志主持，校黨委書記陳春聲同志宣講了學校第十三次黨代會主要精神，黨委副書記、校長羅俊同志結合學習貫徹第十三次黨代會精神宣講了學校深化綜合改革的總體思路。

       陳春聲書記從第十三次黨代會黨委報告、紀委報告、選舉情況、第十三屆學校黨委和新一屆學校紀委第一次全會等四個方面傳達了大會主要精神。他指出，學校第十三次黨代會是在全黨全國人民深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想之際，在學校全面加快一流大學和一流學科內涵發展的關鍵時期，召開的一次十分重要的大會。大會批準了中國共產黨中山大學第十二屆委員會報告，審查、批準了中共中山大學紀律檢查委員會報告，選舉產生了中國共產黨第十三屆委員會和新一屆紀律檢查委員會。全體代表以高度的政治責任感和歷史使命感，認真負責地行使了代表權利，圓滿完成了大會的各項議程。
       陳春聲書記強調，學校黨委報告擘畫了扎根中國大地，加快進入國內高校第一方陣步伐，努力邁進世界一流大學前列的發展藍圖，進一步明確了學校事業發展的前進方向，是全校共產黨員和師生員工智慧的結晶，是學校在黨的堅強領導下加快建設中國特色世界一流大學的綱領性文件，必將對學校當前和今后很長一段時間的事業發展產生深遠的影響。報告概括和闡述了學校過去五年事業發展取得的成績和經驗；明確了學校新時期的奮斗目標，闡述了我校建設中國特色世界一流大學的基本內涵，以及扎根中國大地、建設一流大學新征程作出的戰略安排；堅持問題導向，指明了開啟新征程的“八個堅持”的戰略路徑和重點任務，對于我們黨帶領全校黨員師生員工奮發圖強、開拓進取具有十分重要的意義。
       陳春聲書記指出，學校紀委報告回顧了第十二次黨代會以來中共中山大學紀律檢查委員會工作的實踐探索和重要成效，總結了工作體會，提出了今后五年紀律檢查工作的總體要求和工作建議。大會希望新一屆紀律檢查委員會要緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，緊緊圍繞學校第十三次黨代會確定的工作目標和工作任務，為學校實現進入國內高校第一方陣、邁進世界一流大學前列的發展目標提供堅強保證。最后，陳春聲書記還傳達了第十三屆黨委、新一屆紀委的選舉情況，以及第十三屆黨委和新一屆紀委第一次全體會議的主要精神。
       羅俊校長結合學校第十三次黨代會的精神傳達了綜合改革的總體思路。他指出，學校過去五年順勢而為，乘勢而上，辦學各方面事業發展取得了矚目的成績，進入了事業發展的新時期。第十三次黨代會明確了扎根中國大地，加快進入國內高校第一方陣步伐，努力邁進世界一流大學前列的奮斗目標，部署了新時期的“三步走”戰略，為學校發展提出了新目標、新任務和新要求。綜合改革是學校事業發展的引擎和助推器，以改革促發展，以發展解決問題。實現新時期的戰略目標和建設任務，需要通過綜合改革破除事業發展的制約因素，突破事業發展的瓶頸問題，打破利益固化藩籬，轉變不合時宜的思想觀念和體制機制弊端，加快形成與新時期目標和任務相適應的內部治理結構，從而推動辦學質量和內涵發展水平邁上新臺階。
       羅俊校長強調，學校在過去五年的綜合改革探索中，取得了顯著的成績，積累了寶貴的經驗。新一輪的綜合改革將以職能部門的人力資源綜合改革為先導，通過調整辦學主體責任、內部治理結構、崗位設置、管理機制等，進一步提高管理服務效率和內涵發展水平。綜合改革的方向是與中國特色世界一流目標相適應，與國家上位法要求相適應，與學校發展階段相適應，特別是要進一步完善“三校區五校園”辦學格局，補強工科短板，促進學科融合發展，堅持綜合性研究型開放式辦學思路。綜合改革的目標是提高管理服務水平，提高人力資源效率，提高辦學質量。綜合改革的任務是調整辦學主體責任、內部治理結構、崗位設置和管理機制，明確院系的辦學主體責任和學校的管理主體責任，加快推動“院系辦校”的辦學模式轉變。綜合改革將按照分類考核、分類評價、分類發展，分層管理、分層負責、分層落實，分階段支持、分階段調整的原則，層層推進，以期不斷推動學校事業發展邁上新的臺階。
       大會要求全體教職員工認真學習學校第十三次黨代會報告精神，始終與學校同心同德同向同行，共促共享學校事業新發展，將第十三次黨代會的精神貫徹到“雙一流”建設的全過程中，為早日實現邁進世界一流大學前列的宏偉藍圖不懈努力。
       據悉，根據學校黨委統一部署，學校已經成立了“中山大學第十三次黨代會主要精神”宣講團，近期將深入各校區、各學院開展系列宣講活動，以期進一步凝聚全體師生員工的發展共識。